新仕杰顾问

　　为了响应夫唯的SEO研究征文第一期：关于百度区域性搜索结果的研究，我也结合夫唯给出的思路以及自己的实践经验，写篇文章和大家一起分析和探讨百度的地域性搜索，我在SEOWHY的用户名xiaojun0824，夫唯能够将这个话题作为一个专题来和广大SEOER共同研究探讨，可见这个问题已经成为SEO里面最为普遍的一个现象了，下面肖俊就和大家一起探讨百度地域性搜索的问题以及对我们SEO的一些启示。
　　
　　大家都知道百度地域性排名是最近两年才普遍的，如果大家对百度关注的比较仔细的话在08年的时候就能够发现百度已经开始在着手地域搜索了，早在08年的时候在百度首页就能够发现有一个地区搜索频道（地址diqu.baidu.com），和现在的百度首页相比之前的地区搜索频道应该是被现在的地图频道取代了，在我印象当中是这样的，那个时候打开地区搜索频道会在搜索框下方出现一个单选框用来选择城市，以便得到对应城市的关键词搜索结果，由于我那个时候还没接触SEO，对搜索结果也就没去关注，不过那个频道早已跳转到了首页了，随着自己了解到了SEO之后才发现原来那个就叫地域性搜索。
　　
　　1、百

　　市场经济就是企业家经济。企业家是经济增长的国王。看企业首先要看企业家，创业时期的企业更是如此。 　　近两年，在全国范围内进行的“城市竞争力”评选中，青岛是产生知名企业最多的城市，因为青岛有海尔的张瑞敏、海信的周厚健、青岛啤酒的彭作义、双星的汪海、澳柯玛的鲁群生“五朵金花”、“春秋五霸”。
　　
　　 青岛不但大企业多、企业家多，青岛的企业家还是长寿企业家。张瑞敏、汪海等等，基本上都是39岁左右就成为企业一把手，而且干到现在也没有“落马”。汪海还是上世纪80年代评选出的全国第一批20位优秀企业家之一，当时在中南海受到接见，现在还在干企业、当领导的，汪海是“硕果仅存”了。
　　　　改革开放以来，我国GDP以年均9.7％的速度高增长，微观经济层面的原因之一，归功于联想的柳传志、海尔的张瑞敏、华为的任正非、长虹的倪润峰、TCL的李东生等企业家。不独中国，其他国家更是如此。20世纪90年代美国经济连续10年的高增长，归功于比尔•盖茨、戴尔、韦尔奇、郭士纳、格罗夫等企业家；70年代日本经济的腾飞，归功于松下幸之助、本田宗一郎、丰田家族等企业

　　新仕杰顾问
　　ISO9001:2008质量管理体系内审员
　　2011年第4期培训班邀请函
　　时 间： 2011年4月23-24日， 9:00 AM - 5:00 PM
　　地 点： 广州花园酒店
　　主办单位： 新仕杰顾问
　　讲 师： 新仕杰资深授课顾问师
　　参加人员： 总经理/厂长/部门负责人
　　ISO9000推行骨干
　　主要内容： ISO9000系列标准简介
　　 ISO9001：2008标准修订的背景与原则
　　ISO9000:2008标准有关质量术语及定义
　　 质量管理八原则
　　 ISO9001：2008标准条款讲解：
　　 2008版质量管理体系文件的结构和要求
　　 质量审核 / 审核准备
　　 执行审核/审核技巧
　　 不符合事项报告 / 审核报告
　　 个案分析 / 练习
　　考试
　　费 用： 人民币800元/人,三人以上可优惠到600元/人

　　今天是我的生日，虽然不过生日很多年，但是收到很多朋友的生日祝福，颇感欣慰，下面是一首生日快乐歌，童声版的，大家一起快乐吧！
　　생일 축하 합니다 祝你生日快乐 생일 축하 합니다 祝你生日快乐 지구에서 우주에서 在地球 在宇宙 제일 사랑합니다 ~ 我最爱你 꽃보다 더 곱게 比花还香 별보다 더 밝게 比星星还亮 사자보다 용감하게 比狮子还勇敢 해피버스데이 투유(happy birthday to you) happy birthday to you 생일축하합니다 祝你生日快乐 생일축하합니다 祝你生日快乐 꽃다운 내친구야 喜欢花的我的朋友呀 굴곡있게 살아요 生活得很曲折 생일축하합니다 祝你生日快乐 생일축하합니다 祝你生日快乐 지구에서 우주에서 在地球 在宇宙 제일 사랑합니다 我最爱你 꽃보다 더 곱게 比花还香 별보다 더 밝게 比星星还亮 사자보다 용감하게 比狮子还勇敢 해피벌스데이 투유 happy birthday to you 생일축하합니다 祝你生日快乐 생일축하합니다 祝你生日快乐 칼같은 내친구야 像刀一样的朋友呀 폼나게 사세요 生活得坚强些 벌같은 내친구야 像蜜蜂的朋友呀 톡쏘며 살아요 生活得很塌实 축하 해요 祝贺 축하 해 祝贺 생일 축하 해 祝你生日快乐

　　 话说在第六季 拐角处遗失的初恋 中主角回首了自己的初恋，有时候，有些事情，都不太尽如人意，错过了，失去了，才会知道去珍惜，朋友玲给我讲了一个美丽的真实的爱情故事，爱情的天梯，挺感动的，也觉得自己该写点什么，因此确定了这季的主题，爱情的天梯...
　　
　　引子：6000级天梯之上的爱情
　　 50年前，年方20的男孩刘国江，爱上大他10岁的寡妇徐朝清，为了这个惊世骇俗的爱情，他们在一个清冷的月夜逃进无人涉足的深山老林，50年来相濡以沫，过着几乎与世隔绝纯粹的爱的生活。
　　
　　　　他们的世外桃源、他们的故事，被一支探险队第一次曝光，然后是重庆电视台等媒体跟进报道，于是我们看到这对老人安宁知足的生活画面。这是一个美丽清亮的早晨，80岁高龄的女主角徐朝清老人坐在门内闲适地拣土豆、择青菜，不时地向外面张望，她的脸上有种沉静的美；门前的地里，丈夫正低头挥锄挖土，偶尔回首一瞥自己的家门以及门内那个渐渐与自己老去的爱人。他们经常这样如同咫尺天涯般的用眼神交流，这样的画卷，朴实，却美得让人羡慕。
　　
　　　　这样男耕女织的生活一晃就过了50年

　　话说第五季 面包与爱情中 主角向高铁上一见钟情的MM表白被拒，让人吃惊的是主角并没有灰心和消沉，而是做到了淡定。爱情是不可以勉强的，这个道理大家都懂，对于爱情，很多人都是这样，去期待着一些遥不可及的东西，却忽视了眼前的所在，珍惜身边的人，也许爱情就在身边，就在某个不经意的拐角处。每一段感情都要经过许多的拐角，而在每一个拐角处，我们都必须千万认真地回望，因为这每一个拐角都可能是感情转弯的地方。
　　 记得那是初中的时候，那晚，男孩去女孩家玩，出来的时候，女孩送男孩到门口。男孩骑着自行车，转个弯，经过一个拐角，停了下来，偷偷地回头望。他看见女孩站在门口呆呆地朝这边张望，远远的，灯光下一张甜蜜的微笑的脸。
　　 男孩想女孩是喜欢自己了，一脸幸福，轻快地踩着车，在每一个街道的拐角处微笑回望，心情飞扬。。。
　　 后来，男孩故意问女孩，那天你在呆望什么？女孩一脸绯红，说我在看星星呢。男孩笑了，男孩清楚地记得那天晚上根本就没有星星。
　　 暑假的一个周末，男孩约女孩去看电影，分开的时候，男孩目送女孩

2010年9月7日，中日发生装船事件，中日两国为争一小岛，闹的很不愉快，小曰本在中国的企业也受国人的爱国主义牵连，日前，我一位在日企工作的朋友，突然说给我介绍一笔生意，说给他们公司做管理咨询，说实话，咱新仕杰顾问是新公司，在广州大的咨询公司多的是，日企都是群有钱的家伙，怎么会找新公司做管理咨询呢？后来听朋友说，最近国人爱国情绪高涨，曰本人出再多钱，在国内也找不到一家公司愿意为他们做管理咨询。咱也爱国，咱也很恨倭寇，当朋友的面子不好不给，就让他先约客户出来谈谈再说吧，到时开个天价，让其知难而退就行了
　　 那天下午，在麦当劳，我在朋友的介绍下见到了曰本客户，说实话，如果不是朋友说她叫什么子，我根本看不出她是曰本人，曰本人，和中国人一样吗，难怪有人说，曰本几百年前也是属于中国的，我看所言不假，忘了介绍，客户是位曰本美女，听朋友说是他们公司的公关，我对朋友说，我们新仕杰顾问最近很忙（其实一直不忙），如果对方要我做的话，最少出价不少于6位数，要人民币，不要日元和美元。“可以”

　　 话说 第四季 无奈的思绪 中主角纠结了很久终于向那高铁上遇到的MM表白了，结果没有意外，女孩子一句“嘻嘻，我有男朋友了”拒绝得干净利索，这回主角没有心灰意冷，因为他知道会是这样的结果，所以淡定了。
　　 人生有很多不如意，遇到不如意的事情每个人采取的态度是不一样的，有的人很极端，有的则很淡定去面对，极端是不成熟的表现吧，做到了淡定就意味着走向了成熟，但是如果对什么事情都淡定，那就是麻木了，有人把爱情比作是太阳、月亮和星星，错过了太阳，你还有月亮，错过了月亮，你还有星星，错过了星星，你还有什么呢？所以，我们该争取的时候就该去争取，争取了，尽力了也就无怨无悔。
　　 《人在囧途2》 第五季的主题是 面包与爱情，说大点就是事业与爱情，这让我想起了刚大学毕业的时候的选择，面包与爱情——这是一个我们都不陌生的话题！可是，当两者相遇，你仍然会问自己：面包与爱情，我该选择谁？
　　 处于商品经

　　话说 第三季 2011年2月14日—情人节真情告白 中主角准备在情人节那天向那高铁上遇到的女孩子告白，可纠结了很久，还是给了句简单的节日问候，“天上的星星千千万万，看懂一颗就够了。地上的姑娘千千万万，只要爱上一个就够了！”很喜欢电视里面的这句台词，许多爱情故事之所以千古流传，就是因为他们的感情够专一，至死不渝，其实做人也是一样的道理。就拿自己来说，世间风云人物千千万万，而我做好自己够了；从小到大梦想过的职业有千千万万个，做好自己现在的工作就够了。说起爱情，我也经历过，这些都是值得回忆的。到了老得不能动的时候，我依然记得，曾经我喜欢过这个女孩……
　 这几天一直很纠结，纠结自己该不该向那女孩子表白，表白吧，人家有男朋友了，不表白吧，这种感情憋在心里实在是难受，于是在我新仕杰顾问ISO论坛 QQ群：18992321中求救，大家的意见是一致的，

国内十大优秀企业的绩效管理方法介绍　　眼下，随着规模的增大、管理理念的提升和竞争压力的加大，国内企业越来越重视绩效管理。虽然经过了多年的努力探索，大多数企业还是在绩效管理方面遇到困难。原因在于，不同的企业有不同的经营环境、核心能力、组织结构、业务流程和企业文化，人员的素质、管理理念和方式业有较大的差异。而绩效管理与企业的情况切合得好坏直接决定了绩效管理的有效性。所以不同的企业应在绩效管理方法、程序等方面有所不同。
　　
　　
　　　　尽管如此，我们还是可以从好的经验中发现共性的东西。现集合10家绩效管理做得比较好的国内企业的资料，总结了它们绩效管理的最主要的三条优点，分列如下：
　　
　　
　　　　一、海尔集团：
　　
　　
　　　　1、目标制定程序规范，将目标细化到每位员工每天的工作，形成OEC日清体系，使员工和管理人员对工作清楚了解，及时纠正错误和推广优秀的做法，养成即时改善的习惯